五险一金 餐补  节日福利 工作环境优美

5000-7000元/月

1、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、晋进的相关手续；

2、建立及维护人事档案，及时更新员工的个人信息和资料；

3、负责公司员工劳动合同的签订和续签工作；

4、负责考勤、员工休假的管理，每月上交财务全体员工的出勤表；

5、社保公积金的办理及变更；

6、负责完成部门领导安排的临时性工作。

1、年龄在20-35岁，大专以上学历，1年以上人事相关工作经验；

2、熟练操作WORD、EXCEL办公软件；

3、具备较强的沟通能力，人际交往能力，事务处理能力及语言表达能力；

4、性格开朗、独立自主、反应灵敏、应变能力强；